CLP søker HR-og administrasjonsmedarbeider

Vi søker en engasjert og proaktiv HR- og administrasjonsmedarbeider som brenner for gode HR-prosesser, rekruttering og kompetanseutvikling. Hovedfokus i stillingen vil være ansvar for – og oppfølging av CLP-skolen, oppfølging av traineer, delta i rekrutteringsprosesser, on-boarding av nyansatte og generelt administrativt arbeid.

CLP er et av de ledende forretningsadvokatfirmaene. Vi er ambisiøse, og ønsker å tiltrekke oss de beste juristene i markedet. I tillegg ønsker vi å tilby våre ansatte individuell karriereutvikling, for å utvikle de beste forretningsadvokatene. HR- og administrasjon spiller en viktig rolle i dette arbeidet.

Arbeidsoppgaver:

  • Ansvar for administrasjon og gjennomføring av CLP-skolen for nyutdannede
  • Forvalte og videreutvikle traineeprogrammet
  • Ansvar for on-boarding av unge advokatfullmektiger og traineer
  • Ansvar for employer branding rettet mot studenter
  • Delta i rekruttering av traineer og nyutdannede
  • Bidra i arbeid med HMS og arbeidsmiljøundersøkelser
  • Bistå i forbindelse med studentarrangementer
  • Bidra med å utføre løpende personaladministrasjon (kontrakter, attester, personaldata m.m)

Hva vi tilbyr:

  • Spennende og varierte oppgaver
  • Faglig utvikling innen HR og forretningsstøtte
  • Et veldig hyggelig miljø med stor takhøyde
  • Bedriftsidrett og andre sosiale arrangementer
  • Flotte lokaler og sentral beliggenhet
  • Gode betingelser

Din profil:

  • Motiveres av å jobbe praktisk og teoretisk med HR
  • Du får ansvar for egne oppgaver og det er derfor viktig at du jobber selvstendig og tar initiativ
  • Vi er opptatt av at du er strukturert og er nøyaktig i arbeidet
  • Du er serviceinnstilt, profesjonell og skaper tillit

Stillingskrav:

  • Erfaring med HR-prosesser, analyser og utvikling
  • Minimum 2-3 års erfaring fra tilsvarende arbeid
  • Flytende skriftlig og muntlig norsk og engelsk

Stillingen er et ett års engasjement med mulighet for fast stilling.

Søk på stillingen her.